多少个区块链公司好进[区块链公司值不值得去]

本文目录一览：

• 1、为什么说区块链岗位招人全靠忽悠?
• 2、500万年薪都挖不到区块链人才的原因?
• 3、国内最好的区块链公司
• 4、区块链公司有哪些?
• 5、进区块链公司怎么样

为什么说区块链岗位招人全靠忽悠?

区块链创业者的资金问题也的确让人担心。许多创业者没有资金，但也不想错过机会。他们用“期权”“合伙”的方式吸引求职者，然而，这些创业者实际上是在“忽悠”人。他们利用不对称的行业信息，使得区块链、数字货币等项目被过度包装，给人一种充满“希望”的感觉。

说白了，部分区块链创业者，一心想着“空手套白狼”，通过“忽悠”的方式，层层剥削。利用不对称的行业信息，使得区块链、数字货币等项目被过度包装，给人一种充满“希望”的感觉。这部分区块链创业者与生俱来的“劣根性”，在一定程度上导致了行业呈“病态”的发展趋势。

虽然薪酬亮眼，但因区块链技术目前还没有真正扎实地落地应用，加上监管政策存在不确定性，导致区块链行业存在较大的不确定性，人员的薪酬也存在一定的泡沫。

从2014年开始看区块链项目的马强，至今几乎看过行业全部创业项目，对于Token机制的商业价值，马强认为，如果是公有链，Token作为一种新的经济模型是有价值的，但如果是私有链，例如联盟链，本身能够采取一个分布式账本和去中心化的机制时，Token就不是一个必要条件了。

除了需求旺盛外，区块链行业人才的平均薪酬也相对较高，达到58万元。区块链相关岗位的发布地区高度集中，北上杭深占比超八成，其中北京招聘相关岗位占比达44%。BOSS直聘数据显示，在这些公司中，51%的企业为A轮及以下的初创公司。按规模划分，员工数量在100人以下规模的公司占比达到62%。

500万年薪都挖不到区块链人才的原因?

“这确实是区块链人才招聘现状。但就算这样也挖不到人，因为符合条件的人难找。”猎聘平台“猎头”吕生在接受采访时表示。据领英全球统计数据显示，从目前的5亿用户来看，在职业技能中标注自己具有区块链相关技术的人在2015年到2017年增加了19倍。

才能掌握区块链领域的话语权和主动权。现在人才供需存在明显的错位现象，而且这一现象在未来仍将持续。因此我们要培养学生、员工在区块链方面的专业技能，打造复合型人才，并进行城市政策的鼓励，将一线城市的人才引入到二三线城市。

邓旭分析当前造成区块链人才短缺的原因主要有三个：一方面，区块链普及速度快，而技术人员数量较少，造成了供需失衡；另一方面，区块链实际上是综合性技术，囊括了计算机语言、算法、通信、密码学等四大块，目前高校培养的人才一般只具备一两方面的知识储备。

这种泡沫并不存在于大型互联网公司，但郭杨所在公司的区块链团队几乎全部由从内部横向调动而来，大家的薪酬浮动程度都不大。Lily Liu称，随着企业对区块链技术理解越来越深，逐步发现该行业对于顶级技术人才的需求量并不大。 郭杨回想起7年前的自己，彼时距离中本聪首次提出区块链的概念不久。

在招聘网站上，以上海、北京、杭州的人才需求量较大，招聘“区块链”相关人才的公司所给出的条件和年薪大约都在50到80万元上下，甚至还有以百万年薪做招徕。不过，目前招聘需求还是偏向于技术型人才，如区块链系统工程师、区块链技术负责人和区块链架构师等。

好多人听着区块链暴富的故事盲目入场，最后却在一片迷茫中被绞杀。所以，你想在这个行业赚钱，就要像在其他行业一样，付出相应的努力，去学习和了解它，然后才有可能赚钱。否则，靠投机一时赚了钱，也很大可能会吐出来。

国内最好的区块链公司

1、由于龙头并非不变，与区块链相关的企业目前有216家，分别是：辉煌科技（002296）、三五互联（300051）、东旭蓝天（000040）、顺利办（000606）、众信旅游（002707）、汇金科技（300561）、爱康科技（002610）、中装建设（002822）、光环新网（300383）、信息发展（300469）等。

2、光一科技（股票代码：300356）：提供电力信息化解决方案，对区块链技术有所研究和应用。2 中科金财（股票代码：002657）：专注于金融信息化服务，区块链技术是公司的研发方向之一。2 鲁亿通（股票代码：300423）：智能电网解决方案提供商，对区块链技术保持关注。

3、蚂蚁联盟链：支持鲸探、幻藏、超维空间等平台，提供低成本、普惠的区块链服务。以太坊公链：Bigverse（NFT中国）、Cosmos Art等平台采用，适用于智能合约功能。至信链：幻核、TME数字藏品等使用，基于国产自主可控技术。百度超级链：百度自家项目，涵盖百度超级链、洞壹元典等平台。

4、杭州蚂蚁金服信息技术有限公司是国内顶尖的区块链公司之一，自2016年成立以来，该公司一直以科技创新推动现代服务业的数字化升级。旗下支付宝、余额宝等业务家喻户晓，致力于为全球消费者和小微企业提供安全、便捷的金融服务，以及推动普惠金融服务的创新，以实现为世界带来更多平等机会的使命。

5、区块链50强企业介绍如下：亚马逊（华盛顿，西雅图）。蚂蚁金融(中国，杭州)。Anthem(印第安纳州，印第安纳波利斯）。Aon(伦敦，英国)。百度(中国，北京)。Bitfury(荷兰，阿姆斯特丹)。宝马(德国，慕尼黑)。Broadridge(美国，纽约)。Cargill(明尼苏达州韦扎塔)。

6、蚂蚁集团(AntGroup)：成立于2014年，是一家中国的金融科技公司，旗下拥有全球最大的数字支付平台支付宝和全球最大的货币市场基金之一的余额宝。蚂蚁集团在算力板块也有布局，并推出了自己的区块链云服务。比特大陆控股(Canaan)：成立于2013年，是一家全球领先的比特币矿机制造商和挖矿运营商。

区块链公司有哪些?

1、由于龙头并非不变，与区块链相关的企业目前有216家，分别是：辉煌科技（002296）、三五互联（300051）、东旭蓝天（000040）、顺利办（000606）、众信旅游（002707）、汇金科技（300561）、爱康科技（002610）、中装建设（002822）、光环新网（300383）、信息发展（300469）等。

2、飞天诚信（股票代码：300386）：该公司专注于提供身份认证和电子签名解决方案，近年来已涉足区块链技术领域。 四方精创（股票代码：300468）：以金融软件和系统集成为主要业务，在区块链技术研发和应用方面有所布局。

3、区块链的公司有很多，目前有东方通（300379）、数字认证（300579）、中科软（603927）、四方精创（300468）、致远互联（688369）、先进数通（300541）、顶点软件（603383）、北京君正（300223）、格尔软件（603232）、方直科技（300235)等。

4、区块链行业的龙头上市公司有哪些？ 新晨科技（300542）：在区块链技术应用方面具有领先地位，公司专注于应用软件开发、软硬件系统集成业务以及专业技术服务。 银江股份、文化长城、广电运通、恒生电子：这些公司是国内较大的区块链企业，涉及领域包括系统集成、文化创意、金融科技等。

5、在算力板块，以下公司是行业的佼佼者： 比特大陆（Bitmain）：全球最大比特币矿机制造商和挖矿运营商之一，拥有ASIC芯片技术和丰富矿业经验。 蚂蚁集团（AntGroup）：中国金融科技公司，旗下有支付宝和余额宝，也在算力板块有布局，推出区块链云服务。

进区块链公司怎么样

1、进区块链公司怎么样进入区块链公司需要具备一定的知识和技能，并且需要具备一些特定的能力和素质。以下是一些进入区块链公司的建议和注意事项：学习区块链知识：区块链是一个比较新兴的技术，需要对它有一定的了解和认识。可以通过自学或参加相关课程来学习区块链知识。

2、好。工资。新加坡区块链公司，员工每天工作8小时，每月的工资为7889元，是非常高的，所以待遇是很好的。福利。新加坡区块链公司，为员工缴纳五险一金，并且还有节假日礼物的发放，福利是非常多的。

3、区块链行业发展速度比互联网更快，在一家区块链公司需要更快速地成长才能跟上行业和公司的进化速度。7*24小时的数字资产交易，无论目前有没有发行Token，即时在线和经常出差都是常态。

4、区块链公司没问题呀，只要不是犯法的，我觉得都OK。不过主要还是看自己是否感兴趣啦，但如果那个区块链公司给出的条件以及发展空间都不错的话，我觉得可以去尝试一下。其实区块链现在还是发展得不错的，很多大公司都有做区块链的。